近日，中國兵器工業(yè)集團北化研究院集團甘肅銀光化學(xué)工業(yè)集團有限公司根據(jù)國家及行業(yè)關(guān)于勞動防護(hù)用品管理要求，開展勞動防護(hù)用品管理專項整治工作，進(jìn)一步加強和規(guī)范勞動防護(hù)用品管理，保障員工的安全與健康。 此次整治內(nèi)容包括是否按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”原則，建立健全勞動防護(hù)用品在采購、驗收、保管、配發(fā)、培訓(xùn)、使用、報廢等方面的管理機制;與企業(yè)合作的勞動防護(hù)用品生產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營資質(zhì)和安全資質(zhì)是否齊全，是否在有效期內(nèi);是否對采購的勞動防護(hù)用品進(jìn)行檢查驗收，是否具備必要的合格鑒定證及安全標(biāo)志，安全防護(hù)性能是否符合國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，是否在滿足標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上充分考慮穿戴舒適原則;是否結(jié)合工作場所中存在的危險、有害因素種類及危害程度、勞動環(huán)境條件等因素制定勞動防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，是否建立個人防護(hù)用品發(fā)放臺賬，配發(fā)的勞動防護(hù)用品是否符合配發(fā)標(biāo)準(zhǔn)，無質(zhì)量問題;工作場所是否建立職業(yè)病危害與警示標(biāo)識告知牌，告知牌內(nèi)容是否符合國家標(biāo)準(zhǔn);在崗員工是否按規(guī)定正確穿戴、使用勞動防護(hù)用品，有無超期使用現(xiàn)象，是否定期對崗位員工勞動防護(hù)用品的使用、維護(hù)、保養(yǎng)進(jìn)行培訓(xùn);外來檢查、參觀、學(xué)習(xí)人員進(jìn)入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場時，是否按要求就勞動防護(hù)用品穿戴進(jìn)行要求和檢查。 勞動防護(hù)用品管理是事故預(yù)防的重點管理環(huán)節(jié)，銀光集團要求各分子公司高度重視整治工作，組織各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)國家及行業(yè)關(guān)于勞動防護(hù)用品的管理要求，認(rèn)真開展排查與治理工作。各單位在排查整治過程中，要嚴(yán)格按照國標(biāo)配備標(biāo)準(zhǔn)，合理配發(fā)勞動防護(hù)用品，保障員工利益。各級管理人員進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場檢查，應(yīng)嚴(yán)格按現(xiàn)場職業(yè)病危害與警示標(biāo)識告知牌要求穿戴個人勞動防護(hù)用品;外來人員進(jìn)入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行檢查、參觀、學(xué)習(xí)時，陪同人員應(yīng)告知正確穿戴勞動防護(hù)用品，經(jīng)檢查合格后方能進(jìn)入現(xiàn)場;各分子公司應(yīng)按配備標(biāo)準(zhǔn)，適當(dāng)備用勞動防護(hù)用品，以便外來人員來企檢查、參觀、學(xué)習(xí)時向其配發(fā)。各分子公司要總結(jié)分析勞動防護(hù)用品管理存在的問題與不足，完善相關(guān)制度和措施。銀光集團將組織對各分子公司整治情況進(jìn)行抽查，對檢查發(fā)現(xiàn)同類問題重復(fù)出現(xiàn)的單位，將進(jìn)行責(zé)任追究。(郭玲) |
